Llevo una temporada que me cuesta dormir. Es más, no quiero irme a dormir porque eso significa que va a terminar el día y empezar otro. Puede sonar ilógico, pero para mi tiene un sentido y es que no quiero levantarme. No me gusta la vida que tengo ahora mismo, especialmente por el trabajo y el levantarme cada día implica tener que trabajar.
Voy a explicarlo de manera más concreta. Ahora mismo, en mi trabajo me siento maltratado por lo sucedido. Me han comunicado que mi puesto de Supervisor lo va a ocupar un compañero de México. Es una contratación nueva que cuando me lo comunicaron ya estaba hecha. Me vendieron que no lo hacía bien, principalmente por la parte administrativa del trabajo. La parte de formaciones y técnica sí estaba bien. De esta manera esa persona se ocuparía de labores meramente administrativas. A mi me mandan a SAT, dónde me tienen que formar, pero me dicen que seguiré llevando Moodle (las formaciones, test…).
Por un lado, dejar de ser Supervisor es en parte un alivio, porque dedicaba más horas de las de jornada laboral a esas tareas. Es lo que tiene supervisar un 24x7 siendo sólo uno, a la vez que siempre estar formando a nuevos técnicos para el servicio. Es imposible hacerlo en el horario laboral normal.
Sin embargo, desde otro punto de vista me siento maltratado. He dedicado muchas horas a este puesto, he hecho lo que me han pedido, he conseguido montar un equipo decente (en la medida de las posibilidades que ofrece la empresa) cuando no había uno en SAC desde hacía casi dos años, se han creado muchos manuales y procedimientos incompletos o inexistentes y se ha mejorado el servicio en la medida de lo posible. Mi “premio” es perder un puesto, que tiene pinta que quieren que siga dando formaciones, que me encargue de lo técnico a la vez que hago el trabajo de un miembro de SAT. Y todo ello sin cumplir el dinero que me prometieron, que ya no lo voy a ver.
Mi sensación es que, al haber comunicado mi futura paternidad, han visto que voy a faltar alrededor de 20 semanas entre paternidad y vacaciones y se quieren cubrir. Esa parte la entiendo, pero la forma de hacerlo por detrás, comunicar el cambio cuando ya han contratado mi sustituto… el querer que esté como técnico de SAT a la vez que sigo con tareas que hacía como Supervisor… hace que no me sienta muy contento ni a gusto con la situación.
Esto está afectando a mi salud, llevo un mes aproximadamente con la tensión alta, ya preocupante, anda de media en 14/9 y muchas veces llego y supero los 15/10. La última vez que me pasó algo parecido acabé fuera de ese trabajo, y fue una de las mejores cosas que me pudo pasar. No sé si será lo mismo aquí, pero no cambiaría de trabajo hasta volver de la paternidad.
Lo cierto es que no es lo único que me afecta, a nivel familiar es un desastre lidiar con 3 niñas, tener la casa decente, el nuevo embarazo, el cambiar de coche… son muchas cosas, pero esas siempre han estado ahí, al menos en los últimos 6-8 meses y la tensión alta ha sido desde hace menos de un mes.
El pasar al puesto de SAT por un lado me gusta, pero por otro lado temo no tener suficientes conocimientos, a pesar de la formación que recibiré, para poder mantenerme en ese puesto. Espero equivocarme y poder llevarlo bien.
*SAC: Es el primer nivel de técnicos de mi trabajo.
**SAT: Es el segundo nivel de técnicos, antes de los Jefes de Proyecto.
***Moodle Plataforma de formación, con videos, test….
PD: Ayer me vendieron que tener que revisar y controlar Moodle es “un favor” que me hacen, por el tema familiar mío, mis hijas y demás. Vaya cuento. De 15 a 17 horas, hay una reunión de SAT que no puedo faltar cada día. Y siempre puedo coger la comida a esas horas para ir a buscar a mis hijas al colegio si es necesario. Lo gracioso es que me iban a dar un extra por gestionar Moodle, y ahora resulta que esa tarea es un favor que me hacen. Que hijas de ….
